【学员风采】准高金EMBA校友、湘财证券金融科技项目负责人，为何毫不犹豫首选CGFT？
点击蓝字关注我们
CGFT 特许全球金融科技师上线近一个月，相关课程和研讨正如火如荼开展，受到了学员们的欢迎和潮水般的好评。本期【学员风采】栏目，SAIFR将继续从各种专业、多元背景以及不同诉求的众多学员中，挑选典型人物进行采访，与大家分享我们CGFT学员真实有趣的生活工作经历和学习心得体会。
本期，让我们一起领略CGFT学员许颖荣的天地。看一看准高金EMBA校友、证券业资深见证者、湘财证券金融科技项目负责人、为何毫不犹豫首选CGFT？
在证券行业金融科技领域，我既算得上“前浪”，又算得上“弄潮者”，下面将分享我的相关经历和体会，期待与大家一起乘风破浪~
我是许颖荣，SAIFR特许全球金融科技师（CGFT）首批学员，目前正在备考高金EMBA第十九期学员（准高金校友）。
我现任湘财证券金融科技项目负责人、运营管理部总经理助理，主要负责公司“湘财金刚钻”金融科技项目与机构经纪服务体系建设，往后我的工作重心主要围绕金融科技A（AI人工智能）、B（Blockchain区块链）、C（Cloud云计算）和D（Big Data大数据）在证券行业的应用实践。(湘财证券入选2020券商金融科技建设TOP50排行榜)
但其实我本科是计算机控制及应用专业，毕业后在一家美商跨国互联网公司从事技术相关的工作，于2001年10月入职湘财证券至今，先后在信息技术部、网络金融部、经纪总部工作，见证并参与了证券行业从互联网证券到金融科技的演进历程和量化投资在中国的10年发展简史。
人生没有白走的路，我本人个性乐观、敢于挑战，报考SAIF金融EMBA和CGFT项目，期待通过学习不断突破思维的边界，实现职业成长的加速。同时也非常愿意与高金校友学长们一起分享在金融科技方面的心得体会和实战经验，同学相长，在互动交流过程中不断获得前行的力量。
金融科技之我见
金融科技一开始就叫金融科技吗？
并不是。互联网金融可以看作是金融科技的前身。中国证券市场经过了近30年的发展，从信息科技角度纵观这一发展历程，是证券行业从互联网证券到金融科技的发展演进历程，也是运用科技不断改革创新的30年。
金融科技从业人员更倾向金融背景还是技术背景？
没有更倾向的说法，对金融科技从业者的要求最好是金融+技术双重背景的复合型人才，不但要懂金融行业知识，还要懂科学技术，更要懂用户体验、为客户提供最好的服务。
肺腑之言一：为什么要读高金？为什么要读CGFT？
近年来金融科技发展迅速，大数据、人工智能、区块链等逐渐上升到国家战略高度。目前我所从事的证券行业属于金融行业，工作内容主要聚焦金融科技方面，我所工作和生活的城市上海是全球国际金融中心最具竞争力的城市目前排名第四位，同时在金融科技领域上海更是在全球排名第三位。金融和科技是金币的两面，所以在这个大背景下，选择攻读SAIF金融EMBA对我来说是极具价值的长线投资，学习特许全球金融科技师（CGFT）课程对我来说是非常有必要性和迫切性。主要有三个方面的考虑：
（1）首先，高金师资雄厚大咖云集，读金融方向EMBA和学习特许全球金融科技师（CGFT）课程是我毫不犹豫的首选。
（2）其次，我目前工作与SAIF金融EMBA专业方向高度契合，希望通过学习CGFT在金融科技领域的职业发展上更进一步。
（3）最后，是我个人职业成长的未来规划和小目标。我非常庆幸站在金融科技的风口，希望进入SAIF金融EMBA学习深造，将金融科技在证券行业的应用实践和量化交易在国内的发展趋势做进一步的探索研究，提升自己的业务水平和管理能力，通过五到十年的时间，努力成为证券行业中金融科技领域的专家型管理人才和行业佼佼者，深度参与中国或将迎来“量化投资大时代”的发展过程。
肺腑之言二：在职业生涯中，最骄傲的业绩是？
我觉得最值得骄傲的还是我目前正在做的通过金融科技赋能量化交易这个项目：
（1）从结果来看，在1年半左右的时间内，“湘财金刚钻”金融科技服务体系凭借更快的交易速度，更高效的服务响应，吸引数百名专业投资者，交易量约占公司的25%，助力经纪业务企稳回升，在金融科技特色券商方面具有了一定的行业影响力。
（2）从过程来看，“湘财金刚钻”作为公司最成功的十大项目之一，我作为负责人，牵头完成了从品牌建设、团队组建和行业领先的交易服务体系的建设，走出了一条具有湘财特色的金融科技之路。更让我有成就感的是伴随一些优质私募管理人的成长过程。
肺腑之言三：遇到过的最大困难是？如何克服这些困难的？
我们在借助金融科技服务私募管理人的过程中，遇到最大的困难和挑战是跨部门的业务协同和快速响应服务机制。在实践中，量化交易技术和业务的界限越来越模糊，量化私募管理人特别是中高频量化策略类的私募基金，往往需要业务部门和技术部门同事高度协作，技术人员从传统的中后台走到前台直接面向客户解答问题，并且还要快速响应及时处理客户提出的问题。
对于这个困难和挑战，我们是这样克服困难并且把困难变成了优势亮点。
（1）首先是公司相对扁平化管理的组织架构，组织架构主要分三层，第一层是由公司首席信息官（CIO）任组长的金融科技领导小组，第二层是我负责的总部金融科技工作小组，第三层是由分支机构每家指定一名FinTech专员，并且通过总部的培训、考试合格后上岗，形成了聚焦总部辐射全国的金融科技服务团队。
（2）其次是快速响应的工作机制，公司每周一下午1:30的IT+经纪的联席会议机制，主要内容是回顾一周的业务数据、讨论客户需求及解决方案、市场行业情况、专题讨论等。在服务客户方面，客户提出的任何问题都会有人第一时间响应，可以说是7*24小时在线服务，通过科技+服务（专业+效率）为客户提供极致的服务体验，赢得了客户的好评甚至粘性。
后记：
许颖荣学员，首批报读CGFT课程，同时积极备考高金EMBA，其资深的从业经历、不懈的自我追求、虚心的学习态度，通过亲和力满分的表达娓娓道来，让人由衷地敬佩和赞叹。
如他所言，把握住了现在，就是抓住了未来。
如众所盼，抢滩布局金融科技，高金CGFT为您助力！
CGFT
课程试听
请长按识别二维码
欢迎加入CGFT
一起开启金融科技的终身学习吧！
报名请长按识别二维码